Etso Personeli Sertifikalarını Aldı
Edirne Ticaret ve Sanayi Odası (ETSO) personeli, İletişim Becerileri, İletişim Profilleri, Sunum Teknikleri, Beden Dili ve Zaman Yönetimi olmak üzere 5 ayrı dalda verilen eğitimleri tamamlayarak sertifikalarını aldı.
Edirne Ticaret ve Sanayi Odası (ETSO) personeli, İletişim Becerileri, İletişim Profilleri, Sunum Teknikleri, Beden Dili ve Zaman Yönetimi olmak üzere 5 ayrı dalda verilen eğitimleri tamamlayarak sertifikalarını aldı.
ETSO tarafından Trakya Kalkınma Ajansı Teknik Destek Programı Temmuz-Ağustos döneminde sunulan ve hibe almaya hak kazanan "Edirne Ticaret ve Sanayi Odası'nın Kurumsal Kapasitesinin Geliştirilmesi" isimli proje kapsamında ETSO personeline eğitimler verildi.
Karpe Diem Gelişim Merkezi Eğitim ve Danışmanlık Hizmetleri sahibi Kişisel Gelişim Uzmanı Deniz Uzun tarafından İletişim Becerileri, İletişim Profilleri, Sunum Teknikleri, Beden Dili ve Zaman Yönetimi olmak üzere 5 ayrı dalda verilen eğitimler, 6 gün sürdü. Eğitimler sonunda gerçekleştirilen törene katılan Vali Yardımcısı Dr. Salih Altınok, ETSO Yönetim Kurulu Başkanı Recep Zıpkınkurt, Meclis Başkanı Mehmet Eren personele sertifikalarını verdi.
Törende konuşma yapan Edirne Vali Yardımcısı Dr. Salih Altınok, personel eğitimlerinin önemine değinerek, "Değişen ve gelişen iş hayatında personel motivasyonu giderek daha gerekli bir hale geldi. Resmi veya özel tüm kurumların yapması gereken bir çalışma. Edirne Ticaret ve Sanayi Odası bu konuda bir öncü. Edirne Ticaret ve Sanayi Odası'nı kutluyorum" dedi.
ETSO Yönetim Kurulu Başkanı Recep Zıpkınkurt da yaptığı konuşmada her yaşta ve her meslekte kişisel gelişim, beden dili ve iletişim konularında eğitimin yapılmasının önemine işaret etti. ETSO'nun 3 bin üyesine hizmet verdiğini belirten Zıpkınkurt, "İletişim ve teknoloji çağında yaşıyoruz. İletişim her yaşta ve her meslekte önemli. Günümüzde sorunların büyük bir kısmı iletişim eksikliğinden kaynaklanıyor. Her eğitimin yeni bir ufuk açtığını düşünüyoruz. İşinin profesyoneli olan çalışanlarımızın sundukları hizmetin daha verimli ve etkili olması için bu tür eğitimleri artıracağız. Hedefimiz, üyesi mutlu bir oda, ekonomisi güçlü bir Edirne" dedi.
Zıpkınkurt, personele yönelik eğitimlerin devam edeceğini belirtti. - EDİRNE