İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliğinde Önemli Değişiklikler
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerine ilişkin yönetmelikte önemli değişiklikler yaptı. İşverenler artık sınav zorunluluğundan muaf tutulacak, 50'den az çalışanı olan işyerleri için düzenlemeler güncellendi.
(ANKARA) - Çalışma Ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın(ÇSGB) işyerlerinde işveren veya işveren vekili tarafından yürütülecek iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerine ilişkin yönetmelikte yapılan değişiklik Resmi Gazete'de yayımlandı. Yayımlanan yönetmelik değişikliğiyle işveren veya işveren vekillerinin iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini yürütmesine ilişkin düzenlemeler güncellendi.
Buna göre işveren ve vekilleri, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini yürütmek için artık sınava girmek zorunda olmayacak. Eğitimi tamamlayanlar doğrudan belge alabilecek. 50'den az çalışanı olan az tehlikeli işyerlerinde, işverenler aynı il sınırları içinde birden fazla işyerinin iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini üstlenebilecek. İşveren vekilleri ise yalnızca tek bir işyerinde bu hizmeti sunabilecek. 50'den az çalışanı olan az tehlikeli işyerlerinde, sağlık raporları işyeri hekimleri dışında artık Çalışan Sağlığı Merkezi (ÇASMER), aile hekimleri veya diğer kamu sağlık hizmeti sunucularından da alınabilecek. Eğitimler artık üniversiteler, kamu kurumları, meslek kuruluşları ve işçi-işveren örgütleri tarafından da verilebilecek. Eğitim ve belgelendirme ücreti, net asgari ücretin 1/10'unu geçemeyecek. Daha önce yürürlükte olan bazı ek belgeler ve düzenlemeler kaldırılarak yönetmelik sadeleştirildi.
